Lowongan Kerja Di PT Asuka Engineering Indonesia

PT.ASUKA ENGINEERING INDONESIA. adalah perusahaan kontraktor teknik yang didirikan pada awal tahun 2000 oleh seorang insinyur Jepang yang ahli dan berpengalaman di bidang teknologi kelistrikan dan instrumentasi. Perusahaan ini memiliki spesialisasi dalam bidang kelistrikan & instrumentasi meliputi Teknik, Pengadaan, Fabrikasi & Instalasi serta pengembangan sistem dan instrumentasi kelistrikan. Dibantu oleh beberapa tenaga ahli asal Indonesia yang memiliki potensi, kualitas dan dedikasi yang tinggi, beliau mengembangkan sistem korporasi yang mampu mengembangkan potensi bangsa Indonesia untuk maju dalam pesatnya perubahan teknologi khususnya di bidang kelistrikan dan instrumentasi. . Sehingga pada akhirnya perusahaan ini berkembang dan mendapatkan kepercayaan pelangganya dan dengan cepat menjadi salah satu perusahaan kontraktor elektrikal dan instrumentasi di Indonesia. Seiring berjalannya waktu dan meningkatnya permintaan pelanggan terhadap bidang spesialisasi lain, untuk menjawab semua tantangan tersebut maka PT.ASUKA ELECTRICAL ENGINEERING INDONESIA, berganti nama menjadi PT. ASUKA TEKNIK INDONESIA.

HR Recruitment Staff

Deskripsi:

HR Recruitment Staff yang dinamis dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di perusahaan jasa konstruksi dan penyedia tenaga kerja.

Baca Juga : Lowongan Kerja di Evolusi 3D

Tanggung Jawab:

Melakukan proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk posting lowongan, screening kandidat, dan menjadwalkan wawancara.

Menjalin hubungan dengan lembaga pendidikan, asosiasi, dan komunitas untuk memperluas basis data kandidat.

Memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan proyek.

Memberikan dukungan administratif dalam pengelolaan dokumen rekrutmen dan pengadaan tenaga kerja.

Persyaratan:

Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang rekrutmen, diutamakan di industri konstruksi atau manpower supply.

Memiliki pengetahuan yang baik tentang proses rekrutmen dan pemilihan kandidat yang efektif.

Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dengan tim.

Disiplin, detail-oriented, dan mampu bekerja di bawah tekanan.

Mahir menggunakan MS Office, Alat Tes Psikologi (Kraepelin, DISC, MBTI, VAK, dsb), & platform rekrutmen online.

Mampu bekerja di bawah tekanan.

Benefit:

Gaji

Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan

Peluang pengembangan karir

Lingkungan kerja yang dinamis dan kolaboratif

(sumber)